引用 @虎扑 发表的:

只看此人

都坐上领导位置了，还担心下面人离职，那这领导也太水了。就像你说的会影响领导的绩效，他才不关心你什么原因离职

都坐上领导位置了，还担心下面人离职，那这领导也太水了。就像你说的会影响领导的绩效，他才不关心你什么原因离职

行业不同吧，像我们人走了招一个很难招到特别合适的，所以领导也会考虑的，我说的领导也就是我们部门的老大，有人离职他的绩效会受影响的。最上面的大领导肯定不会关心离职的

行业不同吧，像我们人走了招一个很难招到特别合适的，所以领导也会考虑的，我说的领导也就是我们部门的老大，有人离职他的绩效会受影响的。最上面的大领导肯定不会关心离职的

Dear all，

见信安好。出于个人原因，今天怀着遗憾的心情，向公司提出离职申请。感谢公司5年来给我提供的能力发挥的平台。

感谢历届领导对我的重视与教导。但今天到了提及离别时刻。

本邮件为本人的正式书面离职申请，根据法律及合同约定，自本邮件发送当天的次日起30天内，希望办理完离职的各项手续，即

另请注意，本人在公司HRIS系统中记录的休假日期如下：

【图】

年假折算 8天，已用3.5天，剩余4.5天。

带薪病假折算3天。

调休假56小时，即7天。

如果公司有意将以上假期的全部或部分转化成薪资给我，请提前告知。否则本人将视为，可以在上述30天内合理使用以上假期。

本人在公司效力较长时间，参与的项目众多。不乏已经过期和不必要的内容。所以个人对所需交接工作主次及优先性尚欠考虑和理清头绪，希望公司尽快安排交接人和交接内容列表，以免遗漏，以尽本人最后的职责。

感谢。

引用 @赵兄托你帮我点事 发表的:

只看此人

我大概理解他为啥说无病呻吟，你也别急着批判，大家和谐讨论。

这篇辞职信文笔确实很出彩，但是如果你仔细看内容，别被文笔唬住，把这些华丽的辞藻翻译成白话文，或许就会看出内容上的苍白和空洞，几乎可以套用到任何行业的中年人身上。

所以如果你赞赏的是他的文笔，那我也认可；但是如果你推崇的是其中的真情实感，我只能说我们对于真情实感的理解有很大的分歧。

我大概理解他为啥说无病呻吟，你也别急着批判，大家和谐讨论。

这篇辞职信文笔确实很出彩，但是如果你仔细看内容，别被文笔唬住，把这些华丽的辞藻翻译成白话文，或许就会看出内容上的苍白和空洞，几乎可以套用到任何行业的中年人身上。

所以如果你赞赏的是他的文笔，那我也认可；但是如果你推崇的是其中的真情实感，我只能说我们对于真情实感的理解有很大的分歧。

我们不就看了吗？你当然不会看啦，别人做法官的，这么多年了，年过40回看自己的职业生涯发点感慨而已，这对自身的认识和以往工作的初心还是很清楚的，不知道有啥好笑话的，你能在年过40有这样的自身认识？ 大多数不是混吃等死躺平咯

我们不就看了吗？你当然不会看啦，别人做法官的，这么多年了，年过40回看自己的职业生涯发点感慨而已，这对自身的认识和以往工作的初心还是很清楚的，不知道有啥好笑话的，你能在年过40有这样的自身认识？ 大多数不是混吃等死躺平咯

月末请辞，实属无奈，或有不敬，万望见谅。挣扎数日有余，思之再三，终决意，期许。

尚在年中，未过正月，时料峭春寒，冻杀年少。然已有生机盎然、万物复苏之象。有诗云“律回岁晚冰霜少，春到人间草木知”余亦满腔热血、踌躇满志欣然来投。幸蒙公司不以余毫无功底、经验浅薄而拒之，此知遇之恩铭记干心，不敢或忘。

时光荏苒如白驹过隙，往事依稀若素月流空，寒春浅夏Re：辞职申请书，大家都是怎么写的？，已三月有余。前辈领导，皆耳提面命，言传身教，受益良多，幸甚

初入此行，本该淬磨，静心炼志砥砺奋行。所事以来，全力赴。今以私虑请辞，忐忑颇多。去意生时，悲从心起，心路历程，刀剜爪撕。

人生一世，草木一春草木含情，人岂不及?月明星稀，乌鹊南飞，绕树三匝，何枝可依。嗟夫!此般情境，感受同身。

祈愿诸位，事业日新，时有进境，宏图竟成。今当请辞，百感莫辩，为文错乱，辞不达意，敬祈海涵。敬祝!

免责声明：本文系转载自其它媒体，版权归原作者所有；旨在传递信息，不代表本站的观点、立场和对其真实性负责。如需转载，请联系原作者。如果来源标注有误或侵犯了您的合法权益等其他原因不想在本站发布，来信即删。